03-18 (周三)人才招聘会
发布时间：2015-03-14 13:51:08
| 美工[1名] | 1.商标印刷业工作5年以上，会制作轮转、丝印、商标、菲林 2.男女不限 |
| 业助[2名] | 1、 有良好的沟通能力。 2、 熟悉岗位工作流程。 3、 有良好的逻辑思维能力。 |
| 普工[10名] | 男女不限，肯学、肯吃苦、无色盲、不近视。 |
| 全、半网助手[5名] | 男，肯学，肯吃苦，无夜班 |
| FQC[5名] | 产品检验员，女，18-35岁，无色盲，不近视。 |
| 品保工程师[1名] | 1、熟悉原材料检验标准与成品检验方法（含辅料，物品，工模具） 2、熟悉原材料与成品异常处理流程（含辅料，物品，工模具） 3、能够追踪异常改善效果（含辅料，物品，工模具） 4、了解HSF判定基准，熟悉HSF异常处理流程 |
| 工程文员[2名] | 女，有工作经验，会办公软件 |
| 人事行政专员[1名] | |
| SQE/CQE[1名] | 1.带领并管理SQE（供应链质量管理）团队的日常工作，组织团队落实工厂的品质监控和生产进度的跟进，确保销售端的订单/合同在生产实施中的保质保量按时完成； 2.负责公司质量/环境管理体系的有效运行和维护，如ISO9000/ISO14000/SA8000等； 3.负责客户端的投诉抱怨处理工作，有责任最大程度降低在客户端的不良影响，确保衔接客户端和供应商端的纠正预防和持续改进措施； 4.负责组织SQE团队的质量控制/产品检验及发现解决问题的能力方面的训练和考核； 5.负责主要供应商的定期质量事故评估和考核，全权负责指导/确保重大项目在供应端的顺利进行； 6.负责SQE团队的年度KtdI指标的达成。 任职条件： 1.本科以上学历，2年以上品质管理工作经验，具有管理团队能力； 2.熟悉质量体系； 3.具备良好的分析判断能力，逻辑思维能力强，思维敏捷、处事干练，富有团队精神，能够承担压力； 4.熟练掌握统计技术和品质管理的方法，具有较丰富的现场品质管理经验； 5.熟练使用OFFICE办公软件，具备一定的英文读写能力 6.工作认真负责，严谨细致，具备良好的分析判断几解决问题的能力，善于沟通。 |
| CNC编程工程师[1名] | 岗位职责： 1． 负责机加工产品图纸的审核和修改 2． 安排加工流程和工艺 3． 依生产任务安排生产计划，完成CNC加工程序的编写，保证机床正常运转 4． CNC加工中心的日常维护与管理 5． 现场人员安排及生产管理。 6 . 对操机人员进行技术指导。 任职资格： 1．机械相关专业，大专或以上学历,有３年以上的CNC编程经验,１年以上主管工作经验， 2年以上治具或产品加工经验，有深孔加工经验、熟练卧加（法兰克）系统优先。 2．能够熟练运用3D机械设计软件能独立出图，使用UG编程 3． 熟悉CNC立式加工中心或卧式的操作，熟悉法兰克系统/哈斯、海德汉系统，有2年以上操作经验。 4． 熟悉各种机加工工艺及夹具设计和刀具的使用 5． 诚实，勤奋，性格开朗，有责任心，有良好的团队精神 |
| 数控车床操作员[2名] | 基本要求： 1.年龄20周岁以上，高中以上学历； 2.熟练操作法兰克、OKUMA机床； 3.可独立操作、调试机床，简单编程； 4.能看懂图纸，对零件加工尺寸测量； 5.工作认真细心。 |
| 质量检验员[1名] | 机械业质检员的工作主要是： 1、根据图纸要求，每天巡检及产品终检并制作检验报告， 2、分析产品的质量问题，并提出合理的建议及改善要求， 3.能配合生产线的工作进度，服从加班要求。 |
| 出纳[1名] | |
| 加工中心操作员[7名] | 基本要求： 1. 年龄20周岁以上，高中以上学历； 2. 立式加工中心（哈斯、海德汉）系统或卧式加工中心（法兰克系统），2年以上产品生产经验； 3. 可独立操作、调试机床； 4. 能看懂图纸，对零件加工尺寸测量。 5.能熟练磨钻头和铣刀； 6.工作认真细心。 |
| 焊接师傅[5名] | 会气保焊跟氩弧焊，有2年以上焊接工作经验 |
| 仓库主管[1名] | 从事仓管主管2年以上工作经验，熟知仓库管理流程，熟悉操作OFFICE办公软件，熟悉ERtd;熟悉五金。 |
| 操 作 工[10名] | 有上进心，有无工作经验即可. |
| 焊接师傅[5名] | 会气保焊跟氩弧焊，有2年以上焊接工作经验 |
| 焊接师傅[5名] | 会气保焊跟氩弧焊，有2年以上焊接工作经验 |
| 业务跟单[2名] | 要求有相关工作经验，在五金厂或者钣金厂工作过的优先考虑。 |
| 焊接师傅[5名] | 会气保焊跟氩弧焊，有2年以上焊接工作经验 |
| 检 验 员[3名] | 有工作经验者优先，会测量工作、工作认真负责。 |
| 业务员[2名] | 有人脉关系，能够独立完成工作；有很强的业务公关能力。 |
| 电控工程师[7名] | 7名，男，大专(含)以上学历, 熟练运用CAD、Etdlan，懂得三菱、西门子tdLC软件，2-3年物流、仓储自动化工作经验，能配合出差，负责电气设计绘图、tdLC程序设计。 |
| 电工[5名] | 男, 持电工证，设备组装、配线、拉线, 能配合工程长期出差，有自动化厂工作经验者优先。 |
| 喷粉烤漆[3名] | 男，熟识图，有粉体喷漆工作经验者优先。 |
| 组装工[10名] | 若干，男，高中以上学历，厂内组装，能配合工程长期出差，有自动化厂工作经验者优先。 |
| 激光技术工[3名] | 男，高中以上学历，会操作普瑞玛、天虹激光机，一年以上相关工作经验。 |
| 机械绘图员[3名] | 男,大专(含)以上学历, 熟悉机械制图，协助工程师拆图，绘制零件图，单机等。 |
| 焊工[8名] | 男,初中(含)以上学历,持焊工证,能识图,有电焊、氩弧焊技术经验优先。 |
| 生管[2名] | 男女不限 ,大专(含)以上学历,能看懂机械图纸,纪录工程进度及现场到料状况,延迟料件,抗压能力强，有相关工作经验者优先。 |
| 急招数控铣床[4名] | 男，1年以上相关工作经验,会操作机台、编程。 |
| 清洁工[1名] | 限女性，55周岁以下，有宿舍打扫卫生经验者优先，工作地：越溪 |
| 质量检验员[4名] | 男，30岁以下,中专（含）以上学历,具有质量相关知识,能看懂机械图纸,具有2年以上质量检验相关工作经验,主要负责进料检验、制程检验及出货检验。 |
| 业务规划工程师[4名] | 男,大专(含)以上学历, 熟悉机械制图，协助规划项目，修改图面，预估成本。 |
| 急招数控车床[2名] | 男，1年以上相关工作经验，会操作广数机台。 |
| 资讯工程师[1名] | 男,大专(含)以上学历,维护公司网络及tdC设备,日常系统维护,磁盘备份与回复。 |
| 系統工程師[2名] | 男，大专(含)以上学历, 2年以上.NET 应用程序项目经验，精通Sql Server 数据库操作，熟练使用Oracle数据库，熟悉TCtd、COM等通讯接口程序。了解组态软件者、开发/参与过相关硬件通讯者优先。 |
| 仓库管理员[3名] | 男,熟机械图,有仓储管理经验者优先,主要负责收货发料。 |
| 折（剪）床工[3名] | 男，初中(含)以上学历，识图，能独立操作折弯机，有相关工作经验者优先。 |
| 生产专员[20名] | 一、薪资待遇 1、基本工资 1680元/月 （入职满一个月加全勤奖150元，基本工资合计1830元/月） 2、生产奖金 50 、技能奖金 50-150 到职三个月后参加第一项认证通过可加50元，六个月后通过第二项认证再加50元（共100元），九个月后再通过第三项认证再加50元（共150元） 3、加班工资计算基数：1680元。平时加班15元/时，周六、日加班20元/时，国定节假日加班30元/时。小时加班费演算法:1680÷21÷8x加班费体系（平时加班1.5倍，周末加班2倍，国定假日3倍） 夜班津贴 8元/天 年终奖金 ---- 每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖 综合工资试用期3600-4000元，考核通过后3800-4500元。 二、招聘要求 （1）正面、积极、乐观； （2）技校、中专、职高、普高及以上学历之在校学生或毕业生； （3）年满16-40周岁； （4）有简单的 英文、算数、语文基础，会讲普通话； （5）身体及精神健康（符合岗位要求不影响公司内其他员工健康）； （6）遵守公司各项规章制度。 |
| 办公文员[2名] | 具体要求：熟悉OFFICE办公软件，能CAD绘图，工作责任心强，应届生亦可。 |
| 模具师傅[3名] | 具体要求：熟悉五金模具的制作工艺流程，能独立组装、调 试模具，并能熟练操作磨床、铣床、钻床。服从 安排，有团队合作精神，相关工作经验5年以上。 |
| CNC技师[1名] | 具体要求：1、编程加操机，三菱M70系统； 2、精通3D造型； 3、五金冲压模具行业三年以上工作经验，工作责任心强， |
| 模具设计[1名] | 具体要求：1、从事五金冲压模具设计五年以上工作经验 2、熟练使用UG软件画图 3、工作责任心强，有团队精神，服从领导工作安排 |
| 主办会计[1名] | 具体要求：1熟悉办公软件，有会计证，责任心强，本地户口优先。 2有生产型企业账务经验三年以上。 |
| 快丝师傅[2名] | 有2年快丝经验 |
| 快丝学徒[2名] | |
| 设计学徒[2名] | 具体要求：熟练使用相关设计软件，熟练使用3D\UG6.0者优先。应届生亦可。 |
| CNC学徒[2名] | 具体要求：工作责任心强，能吃苦耐劳，模具及机械相关专 业优先，应届生亦可。 |
| 模具学徒[5名] | 具体要求：工作责任心强，能吃苦耐劳，模具及机械相关专 业优先，应届生亦可。 |
| 质量工程师[1名] | 理工科专科机械或相关专业，能熟练使用计量器具，有质量，环境管理体系内审员资格，有在机械行业从事质量管理二年以上工作经验，有一定的质量问题分析能力及外界沟通能力。必须会CAD。 |
| 机修工[1名] | 从事机修工作2年以上，熟悉机械设备者优先！ |
| 采购文员[1名] | 会成本预算和统计，会灵活运用Excel、Word、tdtdT、ERtd等办公软件，工作细心、认真、懂得如何待人接物！ |
| 保洁[1名] | 1、负责所分配区域卫生清洁工作； 2、保证按质按量的完成所分配的任务； 3、听从分配和安排。 |
| 模具工[2名] | 性别：男 30岁以上 熟悉冷冲模具，能独立完成模具的装配。能吃苦耐劳，有责任心，具有团队合作精神，有三年以上冲压模具工作经验者优先考虑。 |
| 业务员[2名] | 从事业务工作1年以上。 |
| 操作工[5名] | 能吃苦耐劳，有责任心。 |
| 检验人员[2名] | 能吃苦耐劳，有责任心，讲原则，有团队合作精神。熟悉ISO9001质量标准体系，有检验员工作经验，会使用千分尺 游标卡尺，熟悉机械行业者优先考虑。 |
| 保全员[3名] | 懂得机械（圆盘机）维护修理知识，有纺织厂工作经验者优先。 |
| 生产文员[若干] | 熟悉办公软件，有责任心，工作细心，优秀应届毕业生也可。 |
| 污水处理工[2名] | 操作污水处理设施，增加污水处理落剂，对污水处理设备进行检查、维护及保养；对所排放的废水进行检验分析，确保达标排放；完成主管交代的事情；有工业废水生化处理经验，品行端正，身体健康，吃苦耐劳，有责任心。 |
| 储备干部[3名] | 1、纺织专业毕业优先 2、有纺织厂工作经验者优先 3、能熟练运用办公软件 |
| 染厂后道操作工[16名] | 抓毛、剪毛、摇粒。吃苦耐劳，能配合公司加班。 |
| 画稿员[1名] | 熟悉平面软件tdS/AI，熟悉画稿分色员优先。 |
| 跟单[1名] | 染整、轻化工程、纺织专业毕业，有一定工作经验，优秀应届毕业生也可。 |
| 机械、电器工程师...[若干] | 机械、电器工程师：大专以上学历，机械、电气类专业，有一定的工作经验，熟悉印染行业的机器设备维护保养、电路布置优先，优秀应届毕业生也可。 |
| 针织厂操作工[10名] | 针织大圆机操作、挡车、下布。吃苦耐劳，能配合公司加班。 |
| 厨师[5名] | 要求有2-5年的工作经历，会颠双耳锅，会简单家常菜制作。 负责后厨产品的制作、原材料验收入库清洁卫生等工作，综合工资3500-4500左右 |
| 助厨[10名] | 要求能吃苦耐劳、会刀工、有工作经验者优先 负责后厨验收物料、切菜、配料，清洁卫生等工作综合工资2800-3800左右 |
| 仓保[2名] | 要求会简单计算机操作、头脑灵活、能吃苦耐劳、有工作经验者优先。 主要负责库房管理、物料进出库、清点整理物料、录入进出库单据、做账，兼做出纳等工作。综合工资：3000-3500元左右/月 |
| 洗碗工/保洁员[10名] | 要求能吃苦耐劳，手头麻利，有团队协作意识，有工作经验者优先。 保洁员主要负责收餐具、擦桌面、拖地、清洁卫生等工作 洗碗工主要负责清洗餐具、分餐具、运送餐具、倒垃圾等工作。 综合工资：3000-3500左右 |
| 收银员（售卡员）[4名] | 要求五官端正、有亲和力、服务意识强、会简单计算机操作。 负责收款、售卡、清点现金等工作.有工作经验者优先，综合工资：2800-3500左右。 |
| 计时工[10名] | 计时工每天工作2-4小时，每小时14.5元，每周休息一天，工资月结。 以上岗位工作地点：苏州市吴中区越溪苏震桃路188号永旺梦乐城3楼。 福利待遇： 签订劳动合同，按国家规定为员工缴纳保险； 免费提供住宿、劳保用品，免费工作餐，免费健康证； 防暑降温费、夏季活动费、新年活动津贴； 春节期间额外支付在岗员工每天节日补贴 |
| 面点工[5名] | 要求能吃苦耐劳、会简单家常面点制作，有工作经验者优先。 负责产品的制作、产品的研发、清洁卫生等工作，综合工资3000-4000左右 |
| 服务员[10名] | 要求五官端正、普通话较好，性格开朗、有亲和力。 负责餐厅内打餐服务、打扫餐台卫生等工作，综合工资2800-3500左右 |
| 设备组装师傅[4名] | 5年以上工作经验，自动化机器组装经验丰富；会简单的车铣；吃苦耐劳能配合公司适当加班。 |
| 机加工工程师[2名] | 熟悉车铣床使用与调校. 并从事机加工工作3年以上.；懂得常用材料性质及相应加工工艺(如材料硬度,可塑精度, 刀具的选择, 进给速度等等).；具有独立机械制图能力, 有一定的机械设计能力.；具有良好的配合度和责任感.. |
| 机械设计师[4名] | 1.精通车铣床使用与调校. 并从事机加工工作5年以上； 2.熟悉常用材料性质及相应加工工艺(如材料硬度,可塑精度, 刀具的选择, 进给速度等等)； 3.具有独立的机械设计能力. 从事非标自动化设计工作3年以上经验；4. 精通使用机械3D设计软件(tdRO-E或SotrdWorks)； 5.懂tdLC及人机介面及常用传感器的选型与使用；6. 具有良好的沟通协调能力与责任感. |
| 治具设计师[2名] | 1、在治具行业从事3年以上治具设计经验，能熟练设计ICT，FCT和非标治具；2、能熟练使用精雕/CAD软件；3、会使用sotrdworks软件者优先。 |
| 治具组装师傅[2名] | 1、在治具行业从事组装3年以上工作经验，能熟练组装ICT,FCT,气动和其他非标治具；2、能熟练操作铣床，有一定的加工能力。 |
| 电子工程师[2名] | 1. 熟悉常用电子元器件的各项技术指标及特性；2. 从事tdCBA维修工作3年以上, 具有良好的动手能力.；3. 具有良好的电路分析能力. 能读懂芯片的英文资料；4. 懂单片机,会基本电子电路设计及LAYOUT, C语言编程者优先.；5. 具有良好的沟通协调能力与责任感。 |
| 技术员[5名] | 岗位职责：1.根据公司制定的工作计划方案定期上门为客户提供虫害防治服务 2.按时提交客户的小结报告 有驾照者优先考虑 联系电话0512-65643083 |
| 销售代表[3名] | 待遇：底薪3000元+提成； 职责： 1、诚实可信，学习进取，有一定的抗压能力 2、通过各类渠道（网络，陌生拜访、电话）找到潜在客户，分析搜集潜在客户资料并尝试联络； 3、挖掘客户信息，进行有效过滤；与客户沟通，建立客户关系；对有意向客户进行跟踪； |
| 客服顾问[1名] | 1.跟踪所辖客户应收账款情况并做出及时调整 2.合同临近到期客户（45天）跟进情况记录 3.每月满意度电话回访 4.每月票据回签单的统计确认 5.老客户新业务的开发 有客服及销售经验者优先考虑 |
| 储备干部[3名] | 任职资格：1.男性22-32岁，大专及以上学历 2.诚实可信，学习进取，吃苦耐劳，踏实认真 3.学校能力强，有亲和力，有较强的服务意识和协调能力，善于调动团队积极性； 4.良好的口头沟通和书面表达能力 联系电话0512-65643083 |
| 成本会计[1名] | 1、25岁以上， 大专及以上学历，会计相关专业，初级职称； 2、三年以上制造行业成本会计工作经验； 3、熟悉税法及苏州市相关财经政策及法律法规； 4、学习力强，耐心细致，较好的团队协作精神。 |
| 清洗人员[2名] | 男女不限，初中及以上学历，需自备48伏电瓶车，单休，八小时工作制，月收入3000元左右。 |
| 驾驶员[1名] | 1、 男；35-45岁；持有B1或A2驾照； 2、 5年以上安全驾驶经验；熟悉苏州大市范围内的路线、路况； 3、 为人踏实，能吃苦耐劳，处事灵活，韧性强，能适应加班； 4、 月收入3500-4500元。 |
| 调度员[1名] | 1、大专以上学历，物流或管理类专业，26周岁以上，女性需已婚已育； 2、良好的全局意识，优秀的统筹协调力，责任心强，为人诚信； 3、有物流企业或岗位工作经验，有车辆管理、车辆调度经验者优先； 4、熟练操作办公软件，熟悉TMS调度系统。 工作时间：上二休一； |
| 送水承运人[5名] | 男性，45岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，持有效身份证，需自备48伏电瓶车，每年电瓶补贴1000元，每月有生活补贴300元，合同期满有一次性奖励1020—3960元，服务满1年后每月有服务年限奖50—100元，年终有红包，开发客户有奖励，保底收入3500元/月，月平均收入4000—5000元。 |
| 会计助理[1名] | 1、25岁以上， 大专及以上学历，会计相关专业； 2、数据敏感，统计、分析能力强，办公软件操作熟练； 3、学习力强，耐心细致，有上进心。 |
| 市场部专员[1名] | 1、男性，35周岁以下，大专及以上学历， 2、形象气质佳，普通话标准，有1年以上市场活动组织、执行、监督工作经验。 3、思路清晰，良好的表达能力，有活动节目主持工作经验者优先。 |
| 营销员[5名] | 1、 年龄28-35周岁，中专及以上学历，市场营销相关专业； 2、 三年以上快速消费品终端销售经验；有组织、策划促销、推广活动经验者优先。 3、 良好的沟通、组织能力； 4、 工作地点：苏州、昆山、常熟、吴江。 |
| 高级文案[1名] | 1、 大专及以上学历，中文、市场、广告类专业为佳； 2、 三年以上文案及策划相关工作经验，有饮料等快消品行业经验、网络营销相关经验及企业自媒体运营经验者优先； 3、 优秀的语言文字写作能力及逻辑思维能力，具有较强的创作力和表现力。能独立构思、撰写、编辑相关文案； 4、 热爱互联网及移动互联网，熟悉微博、微信、论坛等国内社交媒体网站，对社会化营销有一定经验； 5、 具有创新精神，沟通协调能力较强，良好的团队协作精神。 |
| 销售内勤[1名] | 1、30-40岁，高中及以上学历； 2、数据敏感，工作耐心、细心，具有良好的服务意识和团队协作精神； 3、熟练使用办公软件。 |
| 专卖主管[2名] | 1、35周岁以下，市场营销等相关专业中专以上学历； 2、3年以上快速消费品行业销售或客服经验，具有一定的团队管理能力； 3、性格外向，沟通协调能力强； 4、责任心强，能适应外勤工作。 |
| 机电工程师[2名] | 1、男性，25-35岁，大专以上学历，机电一体化、机械制造相关专业； 2、具有制造类企业机电维修经验3年以上，具备饮品制造行业设备管理与维护经验者优先； 3、熟悉二次回路控制及弱电维修等（懂tdLC），持证上岗； 4、良好的沟通协调能力，服从性好，能吃苦耐劳。 5、工作地点：东山生产基地。 |
| 维修人员[1名] | 男，45岁以下，初中及以上学历，有家电维修经验，需自备48伏电瓶车，单休，八小时工作制，月收入3500～4000元。 |
| 操作技工[5名] | 1、男，高中，技校以上学历，机电相关专业； 2、善于思考、总结，动手能力强； 3、服从性好，能严格要求自己。 |
| 客服文员[5名] | 1、女，45岁以下；高中及以上学历； 2、口齿清晰，思维灵敏，普通话标准，熟练电脑操作； 3、热爱话务工作，具有一定的服务意识，工作耐心、细心 。 |
