03-15 (周日)综合人才集市现场招聘会
发布时间：2015-03-09 16:48:01
1.营销总监:1名, 大专以上学历，2年以上生物制品营销经验，有一定的市场策划和执行能力有团队运作经验者优先。
2.总经理助理:2名, 大专以上学历，具备一定的管理能力，组织协调能力佳、具备一定文案编写水平，执行能力强。
3.销售主管:2名, 待遇年薪10万以上。 大专以上学历，1年以上销售管理经验，有一定的沟通能力，善于动脑，有团队运作经验者优先。
4.销售代表:8名, 底薪2500+餐补300+交通话补100+奖金+提成提供住宿。 要求：有一定的沟通能力，善于动脑，有志于从事销售行业，无经验者公司提供免费专业培训。
5.储备干部:8名, 底薪2400+餐补300+交通话补100+提成提供住宿。 要求：愿意从基层做起，无经验者公司提供免费专业培训，有责任心、上进心，较强的语言表达能力。
6.主持人:2名, 大专以上学历，性格活波，普通话标准，口齿清楚，临场应变能力强，有一定才艺者优先。（女性优先）
7.店员:4名, 2200+餐补300+奖金+社保。 要求：工作认真负责，责任心强，中专以上学历，有一定的沟通能力，服务意识善于动脑。
8.培训讲师:2名, 大专以上学历，医学或营养学专业、年龄30岁左右、具有较强语言组织能力，能够快速接受新鲜事务，有过培训或讲课经历着优先。
9.出纳:1名, 大专以上学历，1-2年以上出纳工作经验，持会计上岗证，具有全面的财务专业知识，善于处理流程性事务，有良好的独立工作能力和财务分析能力。
10.文员:1名, 大专以上学历，计算机、文秘或企业管理类专业毕业,能熟练掌握OFFICE办公软件；文笔好，思路清晰；有亲和力，善于沟通，有经验者优先。
11.售后服务:6名, 2000+奖金+社保。 要求：男女不限，亲和力强，负责客户的跟踪与回访，具有较强的服务意识，语言表达能力强。
1.驾驶员（昆山、张家港）:2名, 1、初中以上学历；2、具有A2牌以上车辆驾驶资格，熟悉和掌握车辆经验；3、基本熟悉汽车构造和维修知识，掌握本地区道路交通状况；4、熟悉车辆交通事故处理流程；5、身体健康，能吃苦耐劳，无职业病，无不良嗜好.
2.门店店长（15年储备）:3名, 大专, 1、大专以上学历；2、一年以上工作经验，有便利店工作经验者优先；3、熟悉快件和商品销售操作，较好的的服务能力和沟通能力，服从管理，能够吃苦耐劳；4、掌握OFFICE软件操作，具备基础的财务知识；
3.重点客户销售专员（电商方向）:3名, 大专, 大专及以上学历，管理、营销、物流类专业优先；5年以上工作经验，3年以上市场营销相关工作经验，有电商行业相关经验；熟悉市场营销知识及理论，具备良好的客户服务意识和谈判技巧，具备良好的沟通能力、分析力、市场拓展能力，对市场与客户有较强的洞察力；熟悉运用OFFICE办公软件及电脑操作；身体健康，无职业病，无不良嗜好；能够服从公司安排。
4.分公司经理（营运储备经理）:6名, 三年以上工作经验，一年以上管理经验，有运输、物流企业工作经验者优先；组织、协调 、沟通能力强，具有运输管理理理念和丰富的实践经验，能够制定明细管理规定。
5.收派员:10名, 1、学历：高中及以上 身体强健，能够吃苦耐劳；2、数学计算能力较好，思维反应敏捷；3、机灵开朗，喜欢与人沟通交流，有相关经验者优先考虑；4、服务意识好，入职后公司可根据具体情况提供交通工具（电瓶车）；
6.大客户销售（区域销售）:3名, 大专以上学历，管理、营销、物流类专业优先；5年以上工作经验，1年以上市场营销相关工作经验；熟悉市场营销知识及理论，具备良好的客户服务意识和谈判技巧，具备良好的沟通能力、分析力、市场拓展能力，对市场与客户有较强的洞察力；熟悉运用OFFICE办公软件及电脑操作；身体健康，无职业病，无不良嗜好；能够服从公司安排。
7.点部主管:5名, 从事过2年以上基层管理工作，组织、协调 、沟通能力强，具有应变突发事件的能力，能适应长期劳动强度较高的工作环境，有良好的职业道德操守，强烈的责任心，敬业，具有团队合作意识，工作认真负责，具有亲和力，正真、诚信，能够承受一定的工作压力。
8.客服:（1）学历：大专以上学历 （2）普通话标准，音色佳，熟悉客户服务沟通技巧； （3）电脑操作熟练，打字速度快（不低于60字/分钟）； （4）有较强的分析能力及语言组织和归纳能力，独立工作和解决问题的能力； （5）具有良好的沟通能力和团队合作意识，工作认真负责，有亲和力； （6）能承受较大的工作压力，适应倒班制。
1.客户经理:3名, 职位职责： 1.负责公司产品的推广及规划； 2.根据市场营销计划，完成所辖区域门店销售指标； 3.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4.所辖区域每个月完成回款指标及出库指标的完成； 5.所辖区域各个季度的形象维护和终端管理工作评估： 6.所辖区域促销活动前期的策划，后期协助促销队完成促销； 7.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 8.服从公司、领导安排。 任职要求： 1.男、女不限，25岁以上，大专以上学历； 2.市场营销或经济、管理类相关专业优先； 3.具有较强的沟通能力、团队协作精神； 4.具有1年以上零售或快消品行业，有化妆品行业经验者优先； 5.有8人以上团队管理经验者优先； 6.能适合就定期的短途出差； 7.薪资面议。
2.培训讲师:2名, 岗位职责： 1.制定新员工培训计划，全权负责组织公司内的新员工岗位培训和各技能培训并对其进行考核； 2.负责CS销售部及A类店BA的产品知识、销售技巧、销售和服务流程的培训及指导； 3.负责形象、陈列、会员管理和维护等相关培训； 4.负责促销活动的跟进、大型会议的串场主持和VIP沙龙活动并汇总总结； 5.负责合理安排培训资源，要求教导区域主管、美导能对经销商进行系统培训； 6.负责组织收集、筛选、编写各类培训教材和资料； 7.协助品牌经理跟进并考核市场督导的行程和日常工作情况及制定个人的工作计划和报表情况。 8.巡店和重点客户拜访要求15家以上/月。 任职资格： 1.女性，25岁以上，形象气质佳； 2.有较好的语言表达和文字撰写能力； 3.具有快消品或大型连锁店相关培训工作经验3年以上者优先； 4.具有5人以上带队管理经验者优先； 5.能适应短途出差。 6.薪资面议
3.促销主管:1名, 岗位职责 1、根据公司整体规划，组织实施年度、季度、月度以及节假日的各种促销活动，并监督实施各项促销活动； 2、指导监督市场促销活动计划的拟订和实施，制定促销活动经费的申报细则以及审批程序，并对该项程序予以监督； 3、协调各区域进行销量的分析并提出业务推进计划； 4、设计、发放、管理促销用品以及终端门店陈列产品管理； 5、制定不同时期，不同促销活动的各项预算，并依据预算控制促销经费的使用； 6、对促销人员进行培训、考核、管理； 7、主持促销人员例会，参加有关策划会议。 任职资格 1、市场营销、管理类、广告类或相关专业大专以上学历； 2、两年以上商业策划及组织管理经验； 3、有品牌消费品的广告宣传跟踪调查、评估经验； 4、能积极面对挑战及压力，工作积极主动，具备团队合作精神； 5、具备优秀的市场洞察力、营销管理能力及团队协作精神； 6、有较强沟通能力和分析计划能力。 7、适应短途出差。
4.品牌督导:10名, 工作职责： 1.负责跟进8-12家加盟店柜台的销售和形象管理工作。 2.店员的培训和带教。 3.货品的管理；会员管理。 4.促销活动和各类活动的参与和执行。 做好与加盟店的沟通和客情关系的维护。 任职要求： 男女均可，18－35岁，中专以上学历；优秀应届生亦可培养。 1.形象气质佳，具有较强的服务意识； 2.喜欢化妆品行业，具有品牌零售经验及店铺管理工作经验者优先； 3.有良好的沟通和协作能力，能吃苦耐劳； 4.能适应短途出差； 5.具体薪资面议。
5.化妆品促销员:8名, 工作职责： 1.负责门店的销售工作，帮助店家库存的消化 2.促销活动的主力军，促进销售指标的达成。 3.参与和配合各类活动和会议的执行，协助主管开展各项活动。 4.按照要求做好柜台形象和门店的形象管理工作。 任职要求： 1.男女均可，18－25岁，中专以上学历；应届生亦可。 2.形象气质佳，勤劳、肯干、有较强的服务意识； 3.喜欢化妆品行业，具有零售工作经验者优先； 4.有良好的沟通和协作能力；有很强的学习能力； 5. 薪资面议。
6.仓库管理员:3名, 岗位职责： 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作； 3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 4、部门主管交办的其它事宜。 任职要求： 1、初中及以上学历，物流仓储类相关专业； 2、1年以上相关领域实际业务操作经验，化妆品行业从业经验者优先考虑； 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。 工作时间：上六休一。 工作地点：苏州园区和顺路29号B座一楼。
7.会计文员:1名, 已婚已育、家住园区者优先考虑， 职责说明： 1、负责对客户咨询、投诉、建议等来电的接听以及回复和处理； 2、公司客户的全面管理，客情关系建立、维护,各类销售报表汇总； 3、认真听取客户意见，及时上报。 4、负责。有较强的独立学习和工作的能力，工作踏实，认真细心，积极主动，吃苦耐劳 职位要求： 1、形象气质佳。 适应力强，有团队协作精神，良好的客户沟通能力和规范服务意识； 2、能吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质职业素养和道德，爱学习，有事业心； 3、熟悉运用office办公软件。熟悉管家婆或金碟软件者优先。 4、财务类专业，优秀应届毕业生亦可。
1.业务代表:3名, 1、20岁以上，35岁以下。性别不限，专业不限，大专及以上学历； 2、具有良好的沟通及表达能力； 3、身体健康，品行端正，无不良嗜好； 4、做事认真踏实，高度的工作意识，团队意识较强；
2.网络，内勤销售:2名, 1、20岁以上，35岁以下。性别不限，营销及电子商务专业优先入取，大专及以上学历； 2、具有良好的文字功底，洞察力敏锐，熟练运用各种BBS等各社交平台； 3、电脑文件管理能力良好； 4、身体健康，品行端正，无不良嗜好； 5、做事认真踏实，高度的工作意识，团队意识较强；
3.行政助理:1名, 1、22岁以下，35岁以下，女，大专及以上学历，专业不限； 2、熟练操作办公软件，PPT； 3、相关岗位工作经验两年以上； 4、具有良好的沟通与表达能力，执行力到位； 5、身体健康，品行端正，无不良嗜好； 6、做事认真踏实，高度的工作意识，团队意识较强；
4.业务助理:1名, 1、22岁以下，35岁以下，女，大专及以上学历，专业不限； 2、熟练操作办公软件；会CAD的优先入取； 3、相关岗位工作经验两年以上； 4、具有良好的沟通与表达能力，执行力到位； 5、身体健康，品行端正，无不良嗜好； 6、做事认真踏实，高度的工作意识，团队意识较强；
1.副总经理:1名, 1、性别不限 年龄要求：30-45岁 2、大专以上学历，8年以上工程管理或经营管理工作经验； 3、 协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划； 4、组织、监督公司各项规划和计划的实施、负责将公司内部管理制度化、规范化； 5、组织编制年度营销计划及营销费用、内部利润指标等计划； 6、擅长项目的组织协调与技术开发、工作流程与标准的建设； 7、具较强的人际沟通、开拓创新能力，对环保事业极大的责任和兴趣，抗压能力强。
2.总经理助理:1名, 1、性别：女 年龄要求：25-35岁 2、本科以上学历，3年以上相关工作经历； 3、具有良好的语言沟通能力、调理清晰，形象较好； 4、具有优秀的商务外联与公关能力、文字编辑及撰写能力，能很好的协助总经理处理日常事务；有驾照者优先。
3.工程技术研发工程师:2名, 1、性别不限 ，年龄要求：25-45岁，机械、管道、机电安装、暖通、环保等相关专业，大专以上学历，3年以上工程经验； 2、擅长项目的组织协调与技术开发、工作流程与标准的建设； 3、技术研究产品结构设计对臭气、废气、管道通风的设计；
4.钣金箱柜设计工程师:1名, 1、大专以上学历，机械工程或电气自动化专业；能熟练运用AutoCAD、Solidwords等绘图设计软件，绘制产品装配图及零部件图； 2、精通箱柜钣金加工工艺，并根据图纸计算材料和拆解工艺安排；等现场技术支持，可以独立完成图面展开，制定加工和装配工艺流程； 3、负责钣金件机械结构的设计工作，能全面负责公司工程质量和技术改造的总体控制，具有电控柜、厨房设备等设计经历者优先。
5.工程服务部经理:1名, 1.专科以上学历，工民建相关专业，有建造师执业资格，3年以上施工现场管理工作经验，和较好的组织、协调、沟通能力和执行力； 2. 熟悉掌握本专业知识、施工工艺、工序、施工规范、施工现场管理及监理知识； 3. 文字写作能力强，熟练使用电脑、办公软件及CAD等专业软件； 4. 对废气项目施工中能独立整理编制项目进度计划、竣工验收资料，以及项目的设施技术台账档案； 5.能独立解决施工问题，对工地详细跟踪，有较强的责任心，为人品行端正； 6. 积极完成上级领导安排的其他各项工作任务。
6.废气处理工程设计师:2名, 1.本科以上学历，给排水、暖通、环境工程类专业，3年以上相关工作经验；对销售部门业务开展进行前期技术对口配套，完成项目前期所有专业技术类设计工作，包括技术方案、技术标书、工程概预算、图纸、资料等，并编制项目成本控制计划； 2.配合完成项目的安装施工指导及工艺调试，以及项目验收相关资料、系统设备操作维护手册的编辑等； 3. 积极完成上级领导安排的其他各项工作任务。
7.业务经理:3名, 1、23-40岁，敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，熟悉客户关系管理原则和方法； 2、擅长分析市场，了解用户潜在需求及竞争对手情况，持续不断地提出渠道优化对策与建议，负责建立与合作伙伴的合作关系，建立项目报备制体系等。 3、具备较好的团队协作精神、人员管理和组织协调、业务指导和培训能力，有很强的工作计划性及执行力，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系，并能够承担较大工作压力； 4、熟练办公软件操作（如PPT等）。
1.外贸业务员:1、本科以上学历，专业英语4级以上或英语六级水平； 2、3年以上外贸业务工作经验； 3、具备较好的英语听、说、读写能力，能与国外客户进行流利的外语沟通。 4、具备良好的外贸业务知识；熟悉海外销售业务流程，熟悉电子商务，能通过网络自主开发客户。
2.销售部经理:1名, 1）男女不限，本科以上学历，市场营销、自动化控制或机电类相关专业； 2）5年以上市场营销工作经验，3年以上销售经理岗位工作经验； 3）有在电子产品行业或工业控制器领域销售经验或资源优先录用。
3.销售部副经理:1名, 1）男女不限，本科以上学历，市场营销、机电或电器类相关专业； 2）4年以上市场营销工作经验，2年以上销售管理岗位工作经验； 3）有在工业控制器领域或门业领域销售经验或资源优先录用。
4.销售业务员:3名, 1）专科及以上学历，市场营销、电气自动化、工业自动化、电器类等相关专业尤佳； 2）二年以上市场销售工作经验及电子行业或门业工作经验，有FA工控产品销售经验或门业控制系统销售经验者优先录用，优秀应届毕业生亦可。
5.机械工程师:1名, 1）本科及以上学历，机械制造相关专业，具有机械制造专业扎实的理论知识； 2）具有一定的机械设计能力；能熟练绘制机械类图纸，三年以上工作经验；有自动门业相关工作经验优先。 3）认识电子元器件，能区分贴片电路的焊接不良，熟悉质检流程（包括进料检验、过程检验、现场质量控制和成品检验），能看懂相关电气原理图、CAD图纸，贴片图纸。
6.技术支持:1）男，本科，电气自动化与电子科学技术相关专业； 2）熟练使用PLC进行编程，对低压电控柜制作有一定经验； 3）熟悉低压电器及电控柜等相关的国家标准； 4）对定时器、变频器、触摸屏、传感器熟悉的优先，会松下PLC编程者优先。
1.营销经理:2名, 有两年以上药品，快速消费品等相关销售经验，并有团队管理经验，自有团队者优先！底薪+高额提成+丰厚奖金+福利旅游。目前在职营销经理年薪15万以上。
2.储备主管:4名, 有药品，快速消费品等相关销售经验，较强的责任心与执行力。（底薪+高额提成+丰厚奖金+福利旅游），目前在职营销主管年薪10万左右。
3.健康顾问:10名, 热爱销售类工作，勤奋刻苦，有上进心，敢于挑战高薪。底薪2000+高额提成+丰厚奖金+福利旅游！目前在职员工月平均工资5000以上（带薪培训）
4.话务员:5名, 形象好，气质佳，口才伶俐，灵活性强，有一定的解说经验，优秀应届生亦可。底薪2000+高额提成+奖金（1000-5000）+福利旅游
5.客服代表:5名, 普通话标准，亲和力强，善于与人沟通，有上进心。底薪2000+高额提成+丰厚奖金+福利旅游。
6.主持人:1名, 有会销经验者优先！有文艺特长者优先。 底薪(2000-3000)+奖金+补贴。
7.人事/文员:2名, 勤奋刻苦，有上进心，协助营销经理做好客户管理。有招聘经验者优先,有社保,直销经验佳!有学校渠道者佳! 底薪2000-3000+绩效奖.
8.经理助理:1名, 口齿伶俐，善于交际，有一定的规划宣传能力，普通话标准，亲和力强，对销售宣传感兴趣、有进取心的，底薪2000+高额提成+奖金（1000-5000）+福利旅游。
1.焊工:男，18-45周岁，初中学历，能吃苦耐劳，熟练使用气保焊。
2.操作工:男，18--45周岁，能吃苦耐劳。
3.办公室文员:女，中专及以上学历，专业不限，工作细心，熟练使用office办公应用软件，电脑操作熟练。
4.司机:男，30周岁左右，持B2及以上驾照，三年以上驾龄，熟悉浙江沪路线。
5.仓库管理员:女，30-35周岁，高中学历，具有较强的责任心，工作认真细致，有仓库管理经验者优先。
1.销售代表:10名, 1、大专以上学历，市场营销、国际贸易、物流、电子商务、统计学等相关专业优先； 2、一年以上销售工作经验，性格外向、逻辑严密、协调能力强，具有较强的人际交往能力； 3、具有良好的团队合作精神和独立解决问题能力； 4、收集客户有关信息和需求，开发新客户，维系老客户，维护客户的忠诚度，促进重复签单，能承担工作的一定压力和要有责任心； 5、有一定英语基础，熟练使用日常办公软件等，
2.国际咨询师:2名, 本科, 1、本科及以上学历，英语、国际贸易相关专业（商务英语、国际贸易、市场营销、经济管理等）； 2、英语六级以上，听说读写流利，能够与国外客户进行熟练沟通交流； 3、为人正直，工作勤奋，可承受一定工作压力； 4、海外市场开发或国际贸易领域相关工作经验，良好的语言表达及商务谈判能力； 5、应届毕业生特别优秀者可以录用
3.咨询顾问:5名, 1、大专以上学历，国际贸易、物流、市场营销、电子商务、统计学等专业优先； 2、1年以上销售工作经验，应届毕业生能力优秀者优先考虑； 3、性格活泼开朗，有较强的学习能力、有进取心和团队合作精神； 4、普通话标准，口齿清晰，反应灵敏，善于沟通，能明确清晰的传递和表达信息，有较强的亲和力和一定的交际能力； 5、熟练使用OFFICE软件等；
4.外贸业务员:2名, 1、大专以上学历，英语、国际贸易相关专业（商务英语、国际贸易、市场营销、经济管理等）优先； 2、英语听说读写流利，能够与国外客户进行熟练沟通交流； 3、为人正直，工作勤奋，可承受一定工作压力； 4、海外市场开发或国际贸易领域相关工作经验，良好的语言表达及商务谈判能力优先； 5、应届往届不限
1.客服经理:1名, 大专, 1、国际商务、电子商务等相关专业； 2、有两年以上的管理经验； 3、有一年以上的10人团队管理经验； 4、有物流快递行业从业经验； 5、英文CET-4及以上；
2.销售助理:5名, 大专, 1、电子商务、计算机、物流管理、统计学等相关专业； 2、有较强的市场分析能力； 3、熟练运用办公软件； 4、有较强的汇总分析能力； 5、有一定的英文水平； 6、执行力强
3.网络销售:10名, 大专, 1、电子商务、市场营销、国际商务等相关专业； 2、想在电子商务行业发展； 3、对阿里巴巴、百度等网站有一定的了解； 4、对网络有敏锐的嗅觉； 5、执行力强，服从安排
4.销售精英:10名, 大专, 1、市场营销、电子商务、物流管理等相关专业； 2、对销售有浓厚的兴趣； 3、有较强的抗压能力； 4、有独特的销售见解；
5.快递业务员:5名, 中专, 1、中专以上学历，专业不限； 2、有吃苦耐劳的工作经历； 3、有快递从业经验优先； 4、对物流行业有兴趣，想在物流行业发展；
6.物流客服:10名, 大专, 1、物流管理、国际贸易、国际商务等专业； 2、有物流快递行业工作经验的优先考虑； 3、有工作耐性，有良好的工作心态； 4、应届生也可； 5、有一定的英文基础。
7.物流专员/助理:20名, 大专, 1、物流管理、电子商务、计算机及相关专业； 2、有吃苦精神，能适应物流行业的工作节奏； 3、有物流行业工作经验优先考虑； 4、可以接受应届生
1.设计总监:1、平面设计相关专业，大专或以上学历。 2、2年以上设计行业工作经验，有成功的商业案例，有设计团队管理经验。 3、出色的创意能力，以及准确表达创意的平面设计能力。 4、熟练使用各类设计软件。 5、有较强的提案能力，善于与客户沟通。 6、责任心强，有吃苦能力，能适应较高强度的工作压力。 7、有良好的美术设计功底，出色的审美情趣和创新能力。 8、有大型设计公司工作经验者优先。 9、能力突出者条件可适当放宽。
2.策划师:1、广告、新闻、中文相关专业大专或以上学历 。 2、1年以上 相关行业工作经验。 3、文字功底优秀，有较强的沟通能力。 4、熟练应用主要办公软件。 5、思维开阔，富于创新精神，善于整合资源。 6、熟悉广告传媒行业，对广告相关知识有良好的掌握。 7、责任心强，有吃苦能力，能适应较高强度的工作压力。 8、能力突出者条件可适当放宽。
3.策划总监:1、广告、新闻、中文相关专业大专或以上学历 。 2、2年以上 相关行业工作经验。 3、文字功底优秀，有较强的沟通能力，能独立完成项目策划。 4、熟练应用主要办公软件。 5、思维开阔，富于创新精神，善于整合资源。 6、熟悉广告传媒行业，对广告相关知识有良好的掌握。 7、责任心强，有吃苦能力，能适应较高强度的工作压力。 8、有相关大型活动策划经验者优先。 9、能力突出者条件可适当放宽。
4.平面设计师:1、平面设计相关专业，大专或以上学历。 2、1年以上设计行业工作经验，有成功的商业案例。 3、出色的创意能力，以及准确表达创意的平面设计能力。 4、熟练使用各类设计软件。 5、有较强的提案能力，善于与客户沟通。 6、责任心强，有吃苦能力，能适应较高强度的工作压力。 7、有良好的美术设计功底，出色的审美情趣和创新能力。 8、有大型设计公司工作经验者优先。
5.出纳:1、财务、会计类大专以上学历，持《会计人员从业资格证书》； 2、 一年及一年以上以上同等职位工作经验； 优秀毕业生条件可适当放宽 3、 Excel熟练操作；工作节奏快。
6.客户经理:1、大专或以上学历。 2、2年以上媒体广告销售工作经验。 3、出色的文字表达能力及沟通能力，具备独立策划能力和提案能力。 4、为人诚实正直，性格开朗、责任心强，具有较强的人际交往和公关能力。 5、有团队合作精神、服务意识强。 6、有客户资源或具有广告行业工作经验者优先。 7、责任心强，有吃苦能力，能适应较高强度的工作压力。
