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招聘会

09-19 (周五)综合人才集市现场招聘会

发布时间:2014-09-17 14:42:55

A02: 苏州市朝阳加油(气)站管理服务有限公司

1.加油(气)员:1、年龄18--45周岁,职高、中专及以上学历; 2、能吃苦耐劳,服务意识强。 3、积极上进、团队合作、欢乐和谐的工作氛围。 工作地点:阊胥路加油站1名,苏康加油站1名,苏州平门站1人,梅巷加油站1人、苏福路凯马站2人、朝阳油站1人、养武1人。

A05: 苏州三幸美洁服务有限公司

1.综合物管经理:1名, 男性,35-55岁,大专以上,具有工厂、大厦、大楼等各种设备、后勤服务等综合管理工作经验,具备独立策划工作、组织实施的能力,具备良好的工作方法、应变能力,具备良好的沟通协调能力和敬业精神,能适应日资企业管理工作要求。
2.项目客服经理:2名, 男, 30-50岁,专科及以上,五年以上企事业单位总务后勤等相关管理工作经验,良好的沟通协调能力、良好的工作方法和处理解决问题的能力,具备认真踏实,务实顶真的工作作风,良好的工作责任心和执行力。
3.保洁现场主管:2名, 女, 28-45岁,高中以上,有保洁大现场管理工作经验,或相关行业班组以上管理工作的良好实战经验,具备良好的工作方法和管理能力,特别能沟通协调,能以良好的心态处理各种事务,具备良好的体力以及从事大现场的管理工作,工作责任心强.
4.园区值班电工:2名, 男,55岁以下,持有高压值班证;苏州本地人,工作地点:湖东厂区,有厂车接送。
5.电工班长:1名, 男,55岁以下,持有高压值班证,工作票签发证;苏州本地人,长白班。工作地点:湖西厂区。

A06: 苏州时轮供应链物流有限公司

1.市场开发(本市户口从优):专科,具有开拓精神、吃苦耐劳、英语口语良好、有过物流销售及钣金销售经验者。诚聘供应链市场优秀人才加盟。配备全新进口商务车市场专用。
2.进出口操作:1名, 专科,具有较强的沟通协调能力,熟知进出口货物流程、核销流程等相关知识,有报关证者优先。

A07: 苏州达内信息科技有限公司

1.java软件开发:5名, 大专, 软件工程/计算机/电子/通信等相关专业毕业,统招及大专及以上学历。基础知识扎实,专业技能优秀,热爱软件开发工作。熟练掌握JAVA语言和面向对象思想,具有J2EE设计和三大对象开发经验。熟悉Struts、spring、JSP、hml等相关技术。
2.软件工程师助理:5名, 大专以上学历,软件工程/计算机/自动化/电子信息工程等理工类等相关专业,有志在软件行业发展,优秀应届生亦可。
3.嵌入式硬件开发:6名, 统招大专及以上学历,计算机、电子信息工程、自动化等理工科相关专业,会PLC,51单片机,C语言等,有志于从事硬件开发。优秀应届毕业生亦可。
4.软件测试工程师:5名, 大专, 熟悉软件工程理论,熟知常见软件测试的概念和方法,有实际软件测试工作经验者优先。有系统化问题分析的能力和解决问题的能力。熟悉测试用例和测试分析,编写质量报告等文档。较强的学习和钻研能力。
5.C++软件开发:5名, 大专, 统招大专及以上学历,计算机、电子信息工程、自动化等理工科相关专业,有志从事软件开发及具有软件天赋的尤佳。2014年优秀应届毕业生亦可。
6..net软件开发:5名, 统招及大专及以上学历,理工科专业,计算机相关专业优先。有志从事专业的软件开发及具有软件天赋的尤佳。优秀应届毕业生亦可。
7.平面设计师:5名, 统招大专及以上学历,计算机、美术、平面设计等相关专业优先,会ps,flash,dreamweaver,AI等设计工具,有较强的设计思想。
8.网页设计师:2名, 2名,大专学历,应届毕业生,良好的沟通、协调合作团队的能力,责任心强;认同公司企业文化,有良好的学习精神,逻辑推理能力强;懂Dreamweaver,Flash,HTML,Javascript优先;

A08: 苏州宏业软件有限公司

1.财务:1名, 要求有上进心,责任心强,有相关工作经验。
2.产品顾问:10名, 岗位要求: 1、大专以上学历,沟通能力强,具有一定的亲和力; 2、有良好的学习习惯和学习能力; 3、性格开朗,为人热情,有责任心; 4、金融、市场营销专业优先; 5、愿意挑战高薪
3.储备财务:大专, 应届毕业生即可,要求责任心,沟通能力强,待人亲和。
4.人事助理:2名, 1、大专以上学历,有独立的管理决策能力;2、能熟练使用常用办公软件,有较好的文字处理能力;3、有一定管理经验,熟悉证券行业;4、无证券知识者,需要从事基层岗位1-3个月。
5.派驻海外专员:2名, 开拓海外市场,宣传公司品牌。本科学历,金融证券、市场营销、英语专业、工商管理等相关专业,英语6级或专业4级。一年以上同类行业或销售工作经历者以及有海外留学经历者优先。
6.客服专员:10名, 1、普通话标准,自律性强,工作积极主动;2、大专以上学历,良好的团队合作精神和沟通能力、细心踏实;3、熟悉常用办公软件。
7.技术支持:10名, 1、大专以上学历,有较强的服务意识和沟通能力;2、对计算机软硬件熟练操作及维护;3、通过培训能结合证券知识讲解产品功能。
8.储备干部:6名, 1、大专以上学历,敢于挑战;2、积极乐观具备独立思考能力,敢于创新;3、工作热情,从基层岗位的做起。

A09: 博思堂地产综合服务股份有限公司

1.策划师:5名, 大专及以上学历,市场营销相关专业;房地产策划1年以上工作经验优先考虑,无经验者亦可;有较强的执行力、沟通协调、学习能力。
2.资深市场研究员:1名, 本科以上学历,市场营销、统计学、工商管理等相关专业;有房产行业市场研究工作两年及以上工作经验;具有较强的文字功底、数据分析及沟通协调能力,具备较强的前瞻思维能力和敏锐的房地产市场分析能力;有较强的抗压能力,并能经常出差;有较强的组织协调能力,有过团队管理的经验。
3.置业顾问:20名, 大专及以上学历,专业不限;形象气质佳,性格开朗,普通话标准,语言表达及沟通能力强,具良好的服务意识、亲和力和吃苦耐劳的精神;具有良好的团队合作意识,适应团队作业,敢于挑战高薪。
4.案场助理:1名, 大专及以上学历,有房地产销售或管理工作经验1年以上,熟悉房地产业务运作流程;熟练操作各类办公软件,电脑运用熟练;工作细致认真,谨慎细心,条理性强;有较强的服务意识,能吃苦耐劳、抗压能力强,有良好的沟通协调、团队合作能力;
5.项目经理:2名, 本科学历,5年以上房地产销售工作经历,3个以上地产类大型项目专案工作经历。具备相应的管理知识、经济学知识、房地产专业知识、市场策划学知识、财务知识。

A10: 苏州润桥信息技术有限公司

1.销售代表:10名, 大专学历以上 ,20-25周岁,有1年工作经验,有在互联网、通信、电视购物或金融服务领域经验者优先,乐于从事相关销售工作,意愿突破自我,挑战高薪。
2.销售经理:2名, 大专学历以上,性格开朗豁达,学习力强,2年以上电话销售或互联网行业相关管理经验,熟悉使用office 办公软件和outlook 邮件日常操作和管理,优秀的职业道德、职业操守及团队合作意识、工作耐心仔细,出色的表达沟通协调能力,高度的责任心和强烈的客户服务意识,较强的工作执行能力,对于公司方向政策等变化能快速适应,并及时调整工作思路加以执行。

A11: 苏州英腾信息技术有限公司

1.客服:4名, 1、熟悉公司各项业务流程,准确解答客户咨询 2、了解客户需求,反馈客户意见 3、普通话标准,口齿清楚,优秀的语言表达能力和沟通能力; 4、较强的应变能力、协调能力,能独立处理紧急问题; 5、良好的服务意识、耐心和责任心,工作积极主动 6、熟练基本的电脑操作 7、有呼叫中心、客户接待和服务经验者优先.
2.销售代表:10名, 1、熟悉销售流程,维护现有客户资源,不定期拜访客户; 2、了解和挖掘客户及客户需求,并及时满足客户需求; 3、有长期在苏州发展的打算; 4、有明确的职业发展规划及目标; 5、性格温和有足够的耐心; 6、有严谨的工作态度、良好的工作习惯; 7、热爱销售行业,愿意挑战高薪。

A14: 苏州瑞得恩光能科技有限公司

1.物流专员:1名, 1.性别不限,学历大专,年龄:28~45周岁,已婚已育优先; 2.三年以上相关经验,熟悉物流作业相关流程,熟悉报关流程和相关单据; 3.负责物流相关工作,根据生产计划排物流出货计划,制作物流单据,报关,核对出货明细及费用等;
2.日语业务跟单:1名, 1、学历大专 ,性别不限,一年以上外贸跟单经验; 2、日语书面、口语流利 3、客户订单追踪 4、熟悉外贸出口流程及相关法律规定
3.仓管员:1名, 1.年龄:20周岁到35周岁,男性,有叉车证优先 3.一年以上仓库工作经验,电脑软件熟练 4.有操作过系统经验优先 5.属新能源行业,发展空间大
4.操作工:4名, 男, 18~40周岁;能吃苦耐劳,服从管理;
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